【宿州学院】2026年专升本人力资源管理专业考试大纲
备考2026年安徽专升本的同学们注意啦!宿州学院专升本人力资源管理专业考试大纲公布啦，包括考试科目、主要考核内容、参考书目等内容。考试科目包括《人力资源管理概论》《管理学原理》，参考书目包括《人力资源管理》《管理学》等，更具体的考试大纲公布如下：
一、考试科目
《人力资源管理概论》《管理学原理》
二、考试大纲
《人力资源管理概论》
(一)主要考核内容
主要考查“人力资源与人力资源管理基础理论，职位分析、 人力资源规划、员工招聘、职业生涯管理、培训与开发、绩效 管理、薪酬管理以及员工关系管理等人力资源管理职能”等相 关专业知识。
(二)参考书目
《人力资源管理》编写组.《人力资源管理》.高等教育出 版社.2023年出版.版次：第1版.
《管理学原理》
(一)主要考核内容
主要考查“管理的内涵与本质、管理的基本原理与方法， 管理理论的历史演变、决策、组织、领导、控制和创新等管理 职能”等相关专业知识。
(二)参考书目
《管理学》编写组.《管理学》.高等教育出版社. 2025年 出版.版次：第2版.
专升本备考迷茫、方法不当，力全白费!安徽新东方专升本系统化课程体系，精准聚焦高频考点，深度拆解重难点，助你少走弯路、高效涨分。更有专属督学全程跟进，实时答疑、科学规划，让备考之路方向清晰、底气十足。冲刺关键阶段，点击下方链接，解锁试听课程与专属备考方案，安徽新东方专升本教研团队全程护航，助你成功升本上岸!
推荐阅读
版权及免责声明
①凡本网注明"稿件来源：新东方"的所有图文、音视频等内容，版权均属新东方教育科技集团（含本网和新东方网）所有，未经本网协议授权不得转载、链接、转贴或以其他任何方式复制、发表。经授权使用时必须注明"稿件来源：新东方"，违者本网将依法追究法律责任。
②本网未注明"稿件来源：新东方"的内容均为转载稿，本网转载仅基于信息传递之目的，并不表示认同其观点或证实其真实性。如拟从本网转载使用，必须保留本网注明的"稿件来源"，并自负版权等法律责任。如擅自篡改为"稿件来源：新东方"，本网将依法追究法律责任。
③如本网转载稿涉及版权等问题，请作者见稿后在两周内速与新东方网联系，邮箱：adm@xdf.cn。
